理聘网-职位详情页，城市规划发展方向副部长

岗位职责 1.根据党和国家及上级各类相关政策、法规，协助部长开展工作，按计划开展政策与产业发展研究，实施公司战略管理、规划管理（城市规划发展）和项目拓展，为公司提高决策质量、培育核心竞争力和资产保值增值提供信息和策略建议。 任职要求 1.学历要求：硕士研究生及以上。 2.专业要求：投资管理、规划管理等相关工程类专业，要求具有中级专业技术职称，具有高级专业技术职称优先。 3.工作经验要求:5年以上工作经验，3年以上相关工作经验。 4.年龄：40岁以下（计算时间截止至2023年12月31日）。 5.知识技能：熟悉国家政策规定，具备相应的法律知识；熟悉城市规划发展方向、规划管理等知识，熟悉项目规划管理、流程和设计；项目经验丰富，文案写作、报告撰写能力强、语言表达能力出色。 6.职业素质：责任心强，意志坚定，严谨稳健，思维缜密，坚持原则，保密意识强，爱岗敬业，具有较强的抗压能力和沟通协调能力，计划性和执行力强，领导能力强。 7.任职部门：经营管理部（协同发展部）