岗位职责:
1.聚焦智库研究方法、规律和研究范式,开展智库科学方法、智库方法工具、智库双螺旋法等智库理论与方法研究;
2.聚焦智库科学与工程前沿问题和新兴方向,开展“智库理论与方法”“智库工程的系统管理”“科技战略学”“创新政策学”“科技战略情报学”“新兴科技治理”“可持续发展战略学”等开展研究;
3.服务国家及中科院战略需求,参加智库研究任务,参与重要智库报告的撰写;
4.承担和完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1.具有国内外知名大学博士学位和博士后工作经历;
2.本科阶段具有数学、物理、计算机等数理化基础或理工科背景,同时能够结合社会科学、管理科学理论知识开展综合集成研究;
3.具有较好的文稿撰写能力、定量数据分析能力;
4.具有参与调查调研、报告撰写、数据收集分析等项目研究工作经验,具备参与国内外合作与交流的能力,积极参与团队管理支撑工作;
5.具有团队合作精神,身心健康,年龄一般不超过35周岁,具有北京市常住户口。
薪资待遇:
本次招聘岗位属于事业编制岗位,实行合同管理。一经聘用,待遇根据应聘人员的实际经历和水平情况,参照本单位同等岗位人员工资水平享受相应的报酬与福利。