岗位职责
1.负责参与公司战略,根据公司研发战略编制部门年度整体规划,分解并组织实施;
2.研究决策公司技术发展路线,规划公司重点产品的技术架构;
3.带领技术研发团队,完成公司产品的架构设计、开发与优化工作;
4.公司的技术团队梯队化建设及管理,业绩评估和激励等;
5.组建和领导研发团队并组织实施年度工作计划,完成年度任务目标书;
6.负责协调项目开发或实施的各个环节,把握项目的整体进度;
7.负责各项目、部门和技术领域的合作协调,疑难技术问题的攻关。
任职要求
1.本科以上学历,计算机、电子等相关专业毕业,10年以上电子产品软、硬件、平台等技术研发工作经验,5年以上研发团队管理建设经验;
2.对技术市场具有一定的敏锐度,能及时掌握市场发展动态,对公司技术发展产品规划能决策;
3.具备较好的沟通协调能力,责任感强,有担当,能承受高强度的工作压力。